Este dato sale de un estudio realizado por ManpowerGroup sobre “Un mundo laboral más sustentable”, que permite explorar algunos de los aspectos en los que la sustentabilidad está cambiando las reglas del mercado.
Esta gran cantidad de empleos, se podría generar a través del ámbito de las energías limpias, la eficiencia y las tecnologías de bajas emisiones de aquí a 2030. En la actualidad, se estima que el 70% de las organizaciones está contratando o tiene previsto contratar activamente personal para puestos o aptitudes ecológicas.
Luis Guastini, director general de ManpowerGroup Argentina, señaló que actualmente las estrategias de sostenibilidad se han convertido en un pilar fundamental para el crecimiento y la prosperidad de las organizaciones.
Además, señaló que aquellos que puedan optimizar al máximo la forma de contratar, formar, retener y desplegar el talento serán los líderes de la economía sostenible del futuro y quienes crearán más oportunidades de diferenciación competitiva.